Petrobras no 2º Encontro Empresarial CDMEC: a queda na participação local e o que pode mudar isso
- Carolyne Lirio
- há 2 dias
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Um dos momentos centrais do 2º Encontro Empresarial CDMEC, realizado em 23 de junho de 2026, foi a apresentação da doutora Alice Bonattode Castro, gerente de Planejamento e Gestão da Petrobras no Espírito Santo. Em um debate franco com a plateia e com a diretoria do CDMEC, ela detalhou a visão da companhia para o estado e enfrentou diretamente uma provocação que abriu o encontro.
Um dado que chamou atenção
Antes mesmo da apresentação da Petrobras, Daulio Sidequersky, diretor do CDMEC, trouxe um dado dos diagnósticos que a entidade realiza periodicamente com as indústrias associadas. Enquanto o fornecimento das empresas capixabas para Vale e ArcelorMittal cresce, a participação da Petrobras como cliente vem caindo.
“A gente entende que o modelo de contratação da Petrobras é muito específico. Mas a gente gostaria de acompanhar essa evolução e entender o que pode ser feito para que as empresas capixabas aproveitem mais essas oportunidades”, provocou Sidequersky.
Por que a Petrobras não pode dar preferência local
Alice explicou que, por ser uma empresa de economia mista, a Petrobras segue regramentos rígidos de contratação que impedem qualquer tipo de preferência direta a fornecedores locais, diferente do que pode ocorrer com empresas privadas.
“Eu não posso ir lá e contratar diretamente o serviço da sua empresa. Eu tenho que colocar isso no portal, abrir para uma licitação”, afirmou.
O caminho possível, segundo ela, é a divulgação ativa do portfólio de oportunidades via Petronect e a participação em comitês temáticos, como o da FINDES, voltado ao desenvolvimento do mercado local. A Petrobras também acompanha a evolução do conteúdo local junto a entidades setoriais, em reuniões periódicas com a cadeia de fornecedores.
Menos plataformas novas, mais manutenção
Outro ponto que ganhou espaço na apresentação foi a mudança no perfil da demanda da companhia no Espírito Santo. Com menos construção de plataformas novas, o foco passou a ser a manutenção da integridade de unidades já em operação.
Essa mudança de perfil abre uma demanda diferente para a indústria capixaba: serviços de caldeiraria, pintura industrial, manutenção de equipamentos, bombas e válvulas. Serviços recorrentes, menos relacionados a grandes obras e mais ligados à operação contínua das unidades existentes.
Capacitação como caminho
Questionada sobre quais tipos de treinamento a Petrobras demanda hoje, com vistas a uma possível articulação de oferta via CDMEC, a equipe da companhia destacou as áreas de caldeiraria, pintura industrial e manutenção de integridade como as de maior demanda recorrente. A companhia também participa de fóruns com a indústria para discutir esses temas de forma estruturada.
O encontro deixou um caminho claro: mesmo com as limitações do regramento de licitação pública, há espaço real para que as empresas capixabas se aproximem da Petrobras por meio de capacitação técnica, acompanhamento ativo do Petronect e participação nos fóruns setoriais que discutem o desenvolvimento do mercado local.
